产发之声

- 倾听泾河新城产业发展集团“新”声-

新员工是企业的新生力量，是企业发展的生力军，其综合素质的高低代表着企业的形象，更代表着企业的未来和希望。泾河新城产业发展集团新员工入职培训已经结束一段时间，产业发展集团的新员工们初识，相知，迷惘，憧憬求实，求知，求索，有初见时的欣然，也有对未来的期待更有走上人生新起点的新奇与激动，让我们一起去听听他们入职期间的感想吧。

战略运营部 张春雷

入职一年来，在各级领导的关心和同事们的帮忙下，他迅速融入工作氛围，进入工作主角，掌握工作要领。目前主要负责三方面的工作：一是集团资产项目运营管控工作，追踪责任部门落实整改工作；二是城建及集团自建项目的立项启动工作；三是协调各归口子公司业务工作，着力推进泾河新城体育中心项目筹开工作。工作中能够遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨的工作态度和一丝不苟的工作作风；生活中艰苦朴素、勤俭耐劳。作为一名共产党员，他高度重视思想政治理论学习，努力提高自身思想政治水平。工作之余通过自学运营管理、产业园投资等理论知识，将理论知识与实践经验相结合，进一步提高解决实际问题的能力。他表示，未来，将切实加强理论学习，提高政治素质，夯实专业知识，强化创新意识。在实际工作中边实践、边探索、边总结，提高管理能力，全面推进各项工作不断向前。

战略运营部 刘晨

求真务实，责任重大，这是入职战略运营部一个月以来他最深切的感受。身处公司战略发展与运营管理的关键部门，日常工作的质量影响着公司的高效发展，领导们深谋远虑、尽职尽责，同事们踏实认真、精研业务，无不为他树立了优异的工作榜样。而作为新员工有幸参加集团三周年庆典，深刻感受到组织的凝聚力与实干的文化氛围，他为加入这样一个优秀的企业团体倍感自豪。作为一名共产党员，他出色完成组织交予的任务，迎接新岗位、新环境带来的新挑战。接下来，他将继续勇于创新，争先创优站排头，不辜负公司、领导的寄托与期望，与公司齐心、同步、共振，为公司的高质量发展做出应有的贡献。

造价合约部 赵雪婷

作为造价合约部一名新员工，在入职的一个月里，她一步步熟悉流程与制度、深入工作、接手项目，查漏补缺，自我提升，每天都能学到新的知识，不仅拓宽了视野，还结交了很多幽默风趣的领导与同事。部门组织了多场针对EPC项目的专题培训，丰富了员工的专业知识，全过程解读了EPC项目成本控制的重点与难点，并分享了自身经验，使她受益匪浅。在生活上，同事们帮助她迅速融入集体，极大缓解了置身新环境的不适应感，让她快速摆脱过渡期。展望未来，她对自己的职业有着清晰的规划，作为一名成本控制人员，曾经在总包单位的经历让她对现场和总包成本控制具备一定的了解与认识，而今入职产业发展集团，身份的转变让她接触到更加完整更加延伸的项目成本控制链条，她将不断提升，扎根集团，与公司共同成长。

纪检监察部 白蕊

入职以来，她认真履职，积极服从组织安排，始终把责任扛在肩上，努力创新工作方法，针对不同的项目特点，制定监督检查重点清单，提高了监督检查的针对性，每周主动深入在建项目开展监督检查，及时堵住风险漏洞，为集团健康发展提供了坚强纪律保障。同时，积极帮助抽调疫情防控的同事完成内勤有关工作，服务保障部门运转，使部门上传下达积极畅通，增进了同事之间的情感关系。她表示，在集团工作的每一天都倍感充实，感受到了这个大家庭的温暖，这个团队蓬勃的朝气和干事创业的热情，未来将继续坚守初心，用行动体现纪检人的责任与担当。

新员工充满生机与活力，具有勇于创新的磅礴力量。作为朝气蓬勃年轻人，更应敢闯敢干、锐意进取，理应以梦为马，不负韶华，用奋斗的青春编织人生梦想，为集团高质量发展的道路上贡献自己的力量。